到退休年齡辦理什么手續?

法律分析：到退休年齡應當辦理退休手續及養老金領取相關手續。其流程為由單位經辦人員填寫退休人員審批表、退休人員審批花名冊并攜帶認識檔案到社保局初審，初審通過后再到地方人力資源和勞動保障政務大廳審批，審批需要公示一周。

法律依據：《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：

(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

(四)因工致殘，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

到了退休年齡不辦退休手續會怎樣?

勞動者達到法定退休年齡的，勞動合同終止。到了退休年齡不辦退休手續將不能享受退休保險的待遇，不過員工本人到當地的社會保險部門去辦理退休。

法律依據：《社會保險法》第十六條　參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。