追索勞動報酬屬于哪種糾紛？追索勞動報酬怎么舉證？
2023-07-07 14:44:19 來源：法評網(wǎng)
追索勞動報酬屬于哪種糾紛?
追索勞動報酬糾紛法律依據(jù)
因用人單位作出的開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動酬、計算勞動者工作年限等決定而發(fā)生的勞動爭議,用人單位負(fù)舉證責(zé)任。勞動合同被確認(rèn)為無效后,用人單位對勞動者付出的勞動,一般參照本單位同期、同工種、同崗位的工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動報酬。
追索勞動報酬怎么舉證?
(一)追索勞動報酬的舉證內(nèi)容
提供勞動起止日期、所欠勞動報酬的具體數(shù)額等有關(guān)證據(jù)。
(二)勞動保險、勞動保護引起的勞動爭議的舉證內(nèi)容
1、企業(yè)交納養(yǎng)老保險金、住房公積金的有關(guān)證據(jù)。
2、職工的工資獎金情況。
3、職工傷勢鑒定及醫(yī)療費單據(jù)。
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